Damit die Organisation eines Vereins funktioniert, braucht es verbindliche Strukturen und Zuständigkeiten. Dies setzt bestimmte Kompetenzen bei den Verantwortlichen voraus.
Es sind Führungs- und Leitungsaufgaben zu erfüllen und eine Vielzahl sich laufend ändernder rechtlicher Vorgaben zu beachten.
Learning by doing ist hier nicht unbedingt das sinnvollste Vorgehen. Häufig wird unterschätzt, wie viele Aufgaben bei einem vergleichsweise geringen Zeitbudget zu erfüllen und zu organisieren sind. Neue Vorstände sollten sorgfältig eingearbeitet und auf ihre Aufgaben vorbereitet werden, langjährige Vorstände tun gut daran, ihr Wissen zu aktualisieren.
Auch der Austausch mit anderen Vereinen erweist sich immer wieder als sehr informativ und konstruktiv.
Das Seminar ist auch für gGmbHs oder gUGs gut geeignet, da viele Aspekte auch bei diesen Rechtsformen gelten. Falls zutreffend, informieren Sie uns vorab. Der Referent kann im Kurs sodann auf die Besonderheiten dieser Rechtsformen eingehen.
Inhalt: - Zwecke
- Rahmenbedingungen
- Satzung und tatsächliche Geschäftsführung
- Rücklagen
Steuerrelevante Tätigkeitsfelder
- Ideeller Bereich
- Vermögensverwaltung
- Zweckbetrieb
- Wirtschaftlicher Geschäftsbetrieb
Steuern
- Umsatzsteuer
- Körperschaftssteuer
- Gewerbesteuer
Methoden: Theorie Inputs, Erfahrungsaustausch, Einzel- und Gruppenarbeit, Fallbeispiele und Übungen
Zielgruppe: Vorstände, Geschäftsführungen, Verantwortliche in Vereinen (oder gGmbHs und gUGs)
Teilnehmendenzahl: Max. 13
Hinweis: Bei diesem Seminar handelt es sich um einen Baustein des vierteiligen Vereinsführerscheins. Wenn Sie den gesamten Vereinsführerschein buchen möchten, klicken Sie hier:
Vereinsführerschein Herbst/Winter (alle Bausteine) Vereinsführerschein Frühjahr/Sommer (alle Bausteine)
